Public Health Promoter
وظيفة مروج الصحة العامة
خلفية عن الجمعية
جمعية أبناء صعدة (ASADSC)-جمعية إنسانية مستقلة غير ربحية تأسست بتاريخ 16 فبراير 2014، مسجلة بوزارة الشؤون الاجتماعية والعمل رقم (3565) وفق أحكام قانون الجمعيات الأهلية رقم (1لسنة 2001. ونطاق عملها في جميع انحاء اليمن وتعمل من أجل تحسين المستوى المعيشي لمختلف الفئات الإنسانية وتحسين الوصول الى الخدمات الأساسية من خلال مجالات عملها في التعليم، المياه والاصحاح البيئي والنظافة، الصحة، الحماية، الامن الغذائي والزراعي واعمال الإغاثة الإنسانية الطارئة، وبناء قدرات أفراد المجتمع اليمن وخاصة النساء والشباب ورفع مستوى المشاركات المجتمعية، والعمل في المناطق ذات الاحتياجات الملحة والمخاطر العالية لتفشي الأمراض وسوء التغذية للتخفيف من معاناة المتضررين.
- المسمى الوظيفي: مروج الصحة العامة (مسؤول تعزيز الصحة العامة والنظافة)
- عدد الوظائف: 1
- رمز الوظيفة : -030 F- L3
- مكان العمل: محافظة صعدة
- الوحدة التنظيمية: البرنامج
- ساعات العمل: 8 ساعات/يوم عمل، مع زيارات ميدانية
- يقدم تقاريره إلى: مدير المشروع
- مدة العقد: 8 شهور (ديسمبر 2022- يوليو 2023)
- تاريخ النشر: 30/10/2022
- تاريخ الاغلاق: 7/11/2022
الهدف الوظيفي
تقديم الدعم الفني في تصميم وتنفيذ أنشطة تعزيز الصحة العامة وتعبئة المجتمع والعمل على تعزيز ثقافة التوعية الصحية بكل مفاهيمها و تنفيذ الزيارات الميدانية والجلسات التشاركية ومتابعة و إرشاد المتطوعين المجتمعيين وفق الخطة المعتمدة وإعداد تقارير عنها .
الواجبات والمسئوليات
- متابعة وإرشاد المتطوعين المجتمعيين وجمع التقارير الأسبوعية والشهرية وإدخال البيانات.
- تخطيط البرنامج وإعداد التقارير والتوثيق بالإضافة إلى تنفيذ أنشطة المسح المعرفة والمواقف والممارسات (KAP)
- الإشراف على عملية التدريب ومستلزمات العمل التوعوي.
- تقديم التقارير الأسبوعية والشهرية والتقرير العام.
- متابعة مهام الفريق في الميدان
- الالتزام بتنفيذ الأنشطة حسب الجدول الزمني والمشاركة في حضور أي اجتماعات واجتماعات حسب الطلب
- توثيق وأرشفة جميع الوثائق ذات الصلة، بما في ذلك الأنشطة الإعلامية، ورفع تقاريره إلى مدير المشروع.
- تمثيل الموظفين في اجتماعات تنسيق تعزيز النظافة وبناء القدرات والإشراف على مروجي النظافة
- مراقبة التغييرات السلوكية على أساس منتظم، ويعمل مع مسؤول المياه والصرف الصحي والنظافة الصحية لإعداد تقارير مرحلية دورية
- المساهمة في توزيع مطبوعات البرنامج بشكل متوافق مع خطط التوزيع والجداول الزمنية المعتمدة لتوزيعها
- التعاون مع الفريق في تنفيذ جميع النشاطات وفق الخطط الزمنية المعتمدة والسعي لتدارك أي حالات طارئة قد تسبب تأخر ومني في تنفيذ النشاطات ادخال جميع البيانات اللازمة للاستبيانات الخاصة بالجلسات على منصة KOBO وضمان جودة البيانات المدخلة من خلال تدقيق المعلومات المدخلة واتباع الخطط الزمنية المحددة لتسليم البيانات
- رفع التقارير الالكترونية عن الجلسات شهري وفق الجدول الزمني المعتمد للجلسات والقيام بتوثيق الجلسات المنفذة بالفيديوهات والصور.
- تنفيذ الزيارات الميدانية والجلسات التشاركية والنقاشات مع المستفيدين وفق الخطة
- التأكد من تنفيذ جميع الجلسات بشكل يتناسب مع فئات المستفيدين من أعمار كالأطفال والمراهقين وغيره وكذلك النوع الاجتماعي وغير ذلك من فئات المستفيدين والالتزام بجميع معايير التعامل مع المستفيدين.
- المساهمة في ايجاد الحلول لأي حالات طارئة تسبب تأخر أو تعليق أي نشاط من نشاطات الفريق بالتعاون مع الفريق حسب توجيهات مدير البرنامج.
- المساهمة في اعداد قصص النجاح في المشروع بالتعاون مع الفريق لجمع جميع البيانات اللازمة لإعداد تقارير قصص النجاح في المشروع.
المؤهلات العلمية والخبرات المهنية
1. شهادة جامعية
2. من ذوي الخبرة العملية في مجال العمل الإنساني وضمن السياق المطلوب
3. خبرة لا تقل عن سنتين في منصب مماثل، وتعتبر الخبرة مع المنظمات غير الحكومية أحد الأصول.
المهارات واللغات والصفات الشخصية المطلوبة للوظيفة:
- مهارات في: كتابة التقارير – إدارة الاجتماعات – برامج الاوفيس المكتبية (Word – Excel – Outlook).
- مهارات جيدة في التواصل والتعامل مع الآخرين.
- فهم سليم لأهمية النوع الاجتماعي والمشاركة في العمل الإنساني.
- جيد في الكتابة والتحدث باللغتين العربية والإنجليزية.
- القدرة على السفر والعمل في المناطق المستهدفة.
- القدرة على العمل في مجموعة واسعة من السياقات والاختلافات الثقافية.
- الالتزام برؤية الجمعية ورسالتها وأهدافها والالتزام بمدونة قواعد السلوك.
التنسيق والتكامل
- ضمان دمج أنشطة تعزيز النظافة مع أعمال إعادة التأهيل ومشاركة المجتمع المحلي، لضمان استدامة البنية التحتية التي شيدت / أعيد تأهيلها والاستفادة المثلى من الموارد المتاحة.
- العمل على بناء علاقة ايجابية مع المجتمعات المحلية وتشجيع مشاركة أصحاب المصلحة في جميع مراحل العمل.
- ضمان إدماج قضايا المساواة بين الجنسين والحماية والبيئة وغيرها من القضايا الشاملة لتصميم وتنفيذ أنشطة البناء في مجال المياه والصرف الصحي والنظافة الصحية، وضمان أن تأخذ الأنشطة في الاعتبار احتياجات فئات وأفراد محددين، وخاصة الأطفال والمسنين والمعوقين.
- القيام بأي مهام أخرى ذات صلة بالعمل المعين من قبل مدير المشروع.
كيفية التقديم
يطلب من المرشحين المؤهلين الذين يستوفون المتطلبات المذكورة أعلاه، يرجى التقديم من خلال الرابط أدناه:
https://forms.gle/8GYqKhV9p7Q1K9fT6
وإرفاق سيرة ذاتية مفصلة (باللغتين العربية والانجليزية)
اخر موعد للتقديم: 7 نوفمبر 2022
سيتم النظر فقط في الطلبات التي تحترم هذه المعايير يتم تشجيع المرشحين من نفس المنطقة على التقديم
،سيتم الاتصال فقط قائمة المرشحين المختصرة